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Oficializan decreto de Inamovilidad Laboral 2015

Gaceta Oficial / Foto Cortesía MInci

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Si un trabajador es despedido, trasladado y desmejorado, sin justa causa o sin su consentimiento, podrá denunciar el hecho ante el Inspector del Trabajo

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Este viernes fue publicada la Gaceta Oficial Extraordinaria N° 6.167, en la cual se establece mediante el Decreto N° 1.583 la inamovilidad laboral a favor de los trabajadores del sector privado y del sector público durante todo el año 2015.

Por lo oficializado en el texto, los trabajadores no podrán ser despedidos, desmejorados o trasladados sin justa causa calificada por la Inspectoría del Trabajo.

Si un trabajador es despedido, trasladado y desmejorado, sin justa causa o sin su consentimiento, podrá denunciar el hecho ante el Inspector del Trabajo.