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Estrategias de resolución de conflictos de un gerente del S.XXI

Las tres estrategias más comunes para solucionar cualquier conflicto y evolucionar continuamente en los dinámicos entornos empresariales son la negociación, la mediación y la conciliación. Así, el gerente del siglo XXI estará preparado para el ritmo acelerado de los cambios de hoy en día. 


Video cortesía de Lucy Amado. @lucyamado 

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